首页公务员联系我们公务员报考流程

1:查阅公告大纲

当我们参加公务员考试时第一点要做的就是必须要及时掌握公务员考试的招考信息,其中查看公告大纲是其中最重要的一项,公告大纲里几乎囊括考生考试时所有的注意事项,考试信息,之后还包括众多考试信息,也是报名之前最为重要的一个环节,江苏苏索公务员培训网(www.susuo.com)每年考试启动后第一时间公布的信息包括以下几条:

  1. 时间安排
  2. 江苏公务员招考公告
  3. 江苏公务员考试职位表
  4. 江苏公务员考试大纲
  5. 江苏公务员报考指南

以上五条就是每次公务员招考信息公布后陆续发布的考试相关信息,也希望各位考生仔细阅读每一项,以免报考时遇到不必要的麻烦,为顺利报考做好准备。

2:填写报名资料?

当熟知了招考信息后就要准备报名了,报名前需仔细阅读 网上报名指南;另外在报名填写报名信息一定要仔细了,千万不能填错,以免造成不必要的烦恼,对于那些已经决定要报考那些职位、考虑相当充足的考生来说,填写报名信息时一定要注意,填写的报名信息需真实准确,不能模棱两可,提交之前再次将自己填写的信息重审一遍,确保无误后提交,这里一定要告诫一部分考生,在填写考试地点的时候一定要想清楚,每次都会有考生遇到考试地点填错的情况,这一点要注意了;对于那些想对考某些部门但又不太肯定的考生可以先不要急着报考,持着观望的态度,继续观察几天报名情况是明智之举,然后充分研究职位表,找出最适合自己的职位。

在报考阶段,如果考生遇到报考问题,建议拨打报考热线或者到本站在线咨询栏目提问。

最后,在报考阶段考生还需要不断的查看考试大纲、报考须知、报名指南等,本网站提醒考生对于某些职位要求的基层工作经验、学历、户籍等等一定要问清楚,及时沟通,以免误了您的公考之路。

3:参加统一笔试?

  1. 考试科目:
  • A类考试为《公共基础知识》A卷、《行政职业能力倾向测验》A卷和《申论》三个科目;
  • B类考试为《公共基础知识》B卷、《行政职业能力倾向测验》B卷两个科目;
  • C类考试为《公共基础知识》C卷、《行政职业能力倾向测验》C卷两个科目。
  1. 笔试内容参照江苏公务员考试大纲。
  2. 考试教材参照江苏公务员考试推荐教材。
  3. 考试总成绩的计算:

面试结束后,有专业科目考试的职位按公共科目笔试成绩占35%、专业科目笔试成绩占15%、面试成绩占50%的比例,其余职位按公共科目笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例,采用百分制计算报考人员总成绩。

4:面试?

各招考单位在笔试合格人员中,从高分到低分按计划录用人数3倍的比例确定参加面试的人选。法院、检察院系统加试法律专业科目职位的面试人选,从公共科目、专业科目考试均合格的人员中,按公共科目、专业科目总成绩由高到低顺序,按计划录用人数3倍的比例确定。法院聘任制书记员职位,按公共科目笔试成绩占40%、专业技能测试成绩占60%的合成成绩,从高分到低分的顺序,按聘任计划数3倍的比例确定面试人选。

面试前,招考单位须对面试人选进行资格复审。通过资格复审人员名单由市以上公务员主管部门在有关网站公布。复审不合格的,取消面试资格,并在报考同职位的笔试合格人员中从高分到低分依次递补面试人选。
面试成绩不设合格线,但形不成竞争的面试职位,面试成绩达到60分为合格。面试成绩由主考官当场通知考生。

5:录用名单公示?

拟录用人员由招录机关从考试成绩、体检和考察结果都合格的人员中综合考虑,择优确定,接受社会和考生监督,公示时间为7天。公示内容包括招录机关名称、拟录用人员姓名、性别、准考证号、各科成绩、合成总成绩、毕业院校或者工作单位、监督电话。要求举报者署名,实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。

公示期满,符合录用条件的,办理录用手续。对公示反映有不符合录用条件的问题并经调查属实的人员,不予录用。

录用审批后,方可办理工资核发手续。

凡在机构改革中辞职并享受优惠政策的原机关工作人员和公务员,如报考后拟被录用,须退回因享受优惠政策所得的辞职补助金方能报批。

拟录用人员与有关单位签有劳动合同或聘用协议的,由本人按有关规定自行处理。拟录用人员主动放弃录用资格的,经招录机关书面报公务员主管部门同意后,可从该职位考试成绩、体检和考察结果都合格的人员中,从综合成绩高分到低分依次递补。录用审批后放弃录用资格的,不再递补,由公务员主管部门取消其录用资格。